Methode

Viele Präsentationsübungen mit Feedback (mindestens drei Präsentationen je Teilnehmer), Videoanalyse und Videofeedback, Gruppenarbeiten, Erfahrungsaustausch, Best-Practice-Ansätze und Diskussion.
Die Methoden sind direkt umsetzbar!

Inhalte

• Lernen von den Besten - was zeichnet gute Redner und eine TOP-Präsentation aus?
• Mit Körpersprache überzeugen: Die Statussignale
• Lebendige Präsentationen durch Beispiele, Metaphern und Interaktion
• Sprach- und Stimmübungen
• Authentisch Präsentieren – persönliche SWOT-Analyse
• Reaktionen des Körpers bei Nervosität und was dagegen hilft Vorbereitung einer Präsentation